Nous recherchons des renforts!
Nous recherchons des renforts!
La communication peut déplacer des montagnes – tu en es convaincu·e? Tu veux avoir un impact social grâce à des contenus percutants et susciter l'enthousiasme pour un vieillissement axé sur la qualité de vie et autodéterminé? Alors rejoins notre équipe: prends les rênes de notre
communication et contribue à façonner l'avenir de notre organisation au niveau de l’équipe de direction en tant que
Responsable Communication & Directeur·trice adjoint·e (60%)
Ta mission
Tu es responsable de notre communication sur les plans stratégique et opérationnel et tu t’investis dans le développement de GERONTOLOGIE CH en tant que Directeur·trice adjoint·e. Avec notre équipe, tu façonnes notre Secrétariat général de manière tournée vers l’avenir, en réseau et efficace. Nos trois axes stratégiques, à savoir le transfert de connaissances, la mise en réseau et le développement, seront ton cadre d’action général.
Communication & Positionnement
- Développement et mise en œ uvre de notre stratégie de communication
- Développement et mise en œ uvre de contenus pour nos canaux de communication (y compris les réseaux sociaux/LinkedIn)
- Affiner notre profil et notre impact vers l’extérieur
- Développer stratégiquement notre communauté, recruter des membres et mettre efficacement en avant notre valeur ajoutée
- Assurer une fonction de plaque tournante avec les agences, les partenaires externes et les entités internes, de manière pragmatique et structurée
Suppléance de la direction et développement organisationnel
- Co-responsabilité du développement stratégique du Secrétariat général
- Partenaire de réflexion au sein de la direction et prise en charge de fonctions de suppléance
- Collaboration avec la Présidence et le Comité
- Participation à la conception des processus, des structures et des nouvelles initiatives
Intéressé·e? Alors n'hésite pas à nous envoyer ta candidature!